Mô tả công việc Trưởng phòng kế toán- hành chính

Mô tả công việc Trưởng phòng kế toán- hành chính

Một bảng mô tả công việc thường gồm các phần: nhiệm vụ/trách nhiệm, tiêu chuẩn công việc, môi trường, điều kiện làm việc….

I. Mô tả công việc vị trí Trưởng phòng kế toán- hành chính

Nhiệm vụ/trách nhiệm của Trưởng phòng kế toán- hành chính bao gồm:

Mẫu mô tả công việc 1 bao gồm các nhiệm vụ sau:

1. Tổ chức và điều hành công tác kế toán, tài chính, công tác nhân sự, công tác đại lý, công tác hành chính và các công tác cụ thể khác theo yêu cầu của Công ty;
2. Tham mưu cho Lãnh đạo trong công tác quản lý, điều hành Công ty;
3. Lập các báo cáo quyết toán, báo cáo công nợ, bồi thường và các báo cáo khác theo yêu cầu;
4. Bố trí, sắp xếp nguồn lực nội bộ hợp lý
5. Trực tiếp tham gia hoạt động đào tạo, phát triển đội ngũ và hỗ trợ công tác tuyển dụng cho MIC

Mẫu mô tả công việc 2 bao gồm các nhiệm vụ sau:

1. Giám sát thực hiện chế độ Tài chính – Kế toán toàn hệ thống.
2. Quản lý, điều hành hoạt động của bộ phận , mô tả công việc và đánh giá kết quả thực hiện công việc đối với từng nhân viên trong phòng.
3. Quản lý, đào tạo đội ngũ nhân viên phòng kế toán.
4. Công việc cụ thể sẽ trao đổi khi Phỏng vấn

Dựa trên các nhiệm vụ trên, bạn có thể xây dựng bảng nhiệm vụ chi tiết hàng ngày, hàng tuần, quy trình và hướng dẫn làm việc. Bản mô tả công việc chuẩn cần trích dẫn, phụ thuộc vào bản chức năng nhiệm vụ của phòng ban liên quan.

Tham khảo thêm: 12 mẹo để viết bảng mô tả công việc: http://nghenghiep123.com/12-meo-de-viet-bang-mo-ta-cong-viec

II. Tiêu chuẩn công việc Trưởng phòng kế toán- hành chính

Tiêu chuẩn công việc của Trưởng phòng kế toán- hành chính bao gồm: bằng cấp, đào tạo, kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng, tố chất sau đây:

1. Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành Tài chính, Kế toán;
2. Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán ít nhất 2 năm và kinh nghiệm làm quản lý điều hành tối thiểu 1 năm, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kế toán trong lĩnh vực bảo hiểm;
3. Anh văn trình độ B trở lên hoặc tương đương;
4. Tin học văn phòng (trình độ B trở lên) thành thạo Word, Excel, Powerpoint, phần mềm kế toán;
5. Độ tuổi không quá 40 tuổi;
6. Sức khỏe tốt, ngoại hình khá.
7. Có kỹ năng tổ chức, quản lý điều hành; Chủ động, quyết đoán, sáng tạo trong công việc

Để xây dựng một bảng tiêu chuẩn công việc bạn có thể tham khảo tài liệu sau: Mô hình KSAOs để xây dựng tiêu chuẩn công việc: http://nghenghiep123.com/xay-dung-tieu-chuan-cong-viec-theo-mo-hinh-ksaos

III. Lương và các chế độ Trưởng phòng kế toán- hành chính

Tham khảo: 10 mẹo để có lương cao: http://nghenghiep123.com/10-meo-de-co-luong-cao

IV. Hướng dẫn tìm việc/tuyển dụng Trưởng phòng kế toán- hành chính

Các bài viết sau sẽ giúp ích rất nhiều cho bạn khi tìm việc Trưởng phòng kế toán- hành chính:

• 10 cách phố biến tìm việc hiệu quả: http://nghenghiep123.com/10-cach-pho-bien-tim-viec-hieu-qua
• 11 loại câu hỏi phỏng vấn thường gặp: http://nghenghiep123.com/11-loai-cau-hoi-phong-van-xin-viec-lam
• 12 lỗi thường gặp khi phỏng vấn xin việc: http://nghenghiep123.com/12-loi-thuong-gap-khi-phong-van-xin-viec
• 10 bí mật để chiến thắng mọi cuộc phỏng vấn: http://nghenghiep123.com/10-bi-mat-de-chien-thang-moi-cuoc-phong-van
• 64 câu hỏi phỏng vấn thường gặp và trả lời: http://nghenghiep123.com/64-cau-hoi-phong-van-va-tra-loi
• 7 mẫu đơn xin việc thường gặp: http://nghenghiep123.com/7-mau-don-xin-viec-thuong-gap
• 8 mẫu sơ yếu lý lịch thường gặp: http://nghenghiep123.com/8-mau-so-yeu-ly-lich-thuong-gap-cvresume

V. Đánh giá công việc Trưởng phòng kế toán- hành chính

Tham khảo tài liệu liên quan:

• 11 phương pháp đánh giá thực hiện công việc: http://nghenghiep123.com/11-phuong-phap-danh-gia-thuc-hien-cong-viec
• 10 mẫu đánh giá công việc: http://nghenghiep123.com/10-mau-danh-gia-thuc-hien-cong-viec

Comments

comments

Share This Post

Recent Articles

© 2014 Nghề nghiệp 123. All rights reserved. Site Admin · Entries RSS · Comments RSS